Expert.e en gestion des risques de catastrophes et en changement climatique

TDS-Group est un cabinet de conseil spécialisé dans le conseil international et l’assistance technique aux acteurs publics et privés opérant dans les pays en crise, en post-crise et en développement. Le cabinet est spécialisé dans :

• La production de connaissances stratégiques sur l’environnement institutionnel, politique et socio-économique des pays en développement ;
• L’évaluation des politiques publiques, des programmes d’aide et des projets de terrain financés par des fonds publics ;
• L’assistance technique aux organisations qui commandent, gèrent et utilisent l’évaluation ;
• Définir et mettre en œuvre des stratégies de développement pour les opérateurs des pays émergents ;
• Assistance technique à chaque étape du cycle du projet, depuis l’évaluation des risques et des besoins jusqu’à l’évaluation finale et l’étude d’impact.

TDS-GROUP recherche un.e expert.e en gestion des risques de catastrophes et en changement climatique ayant une forte expérience dans la zone océan Indien.

L’expert soutiendra l’équipe pendant une période de six mois (déplacements terrain prévus), avec un total estimé de 30-35 jours de travail sur les tâches suivantes :

• Analyser les besoins et défis en GRC d’opérateurs internationaux dans une dynamique régionale
• Formulation de recommandations stratégiques afférentes à cette analyse
• Élaboration d’outils de collecte de données à destination de différentes parties prenantes (bailleur, opérateur, partenaires institutionnels, partenaires de mises en oeuvre, etc.)
• Collecte des données terrain et à distance
• Rédaction de rapports
• Animation des ateliers de restitution des résultats

Compétences requises :

→ Diplôme supérieur en gestion des risques de catastrophes et en changement climatique ou équivalent ;

→ Au moins sept ans d’expérience dans le domaine de la gestion des risques de catastrophes dans l’océan Indien ;

→ La conduite d’une ou plusieurs évaluations (critères OCDE) sera un atout majeur ;

→ Solides compétences en matière d’analyse et de rédaction de rapports ;

→ Excellentes compétences en matière de facilitation et de communication ;

→ Expérience des approches participatives ;

→ Connaissance du mouvement Croix Rouge appréciée ;

→ Maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais écrit et parlé – le portugais serait un plus ;

→ Excellentes aptitudes à la collaboration et capacité à travailler au sein d’une équipe répartie dans le monde entier.

Poste de consultant à distance avec des missions ponctuelles dans un ou plusieurs pays de l’océan Indien

Rémunération en fonction de l’expérience.